El aprendizaje basado en problemas (ABP o, del inglés, PBL, problem-based learning) es un método docente basado en el estudiante como protagonista de su propio aprendizaje.1
En este método, el aprendizaje de conocimientos tiene la misma importancia que la adquisición de habilidades y actitudes. Es importante comprender que es una metodología y no una estrategia instruccional.
Descripción del método
Consiste en que un grupo de estudiantes de manera autónoma, aunque guiados por el profesor, deben encontrar la respuesta a una pregunta o solución a un problema de forma que al conseguir resolverlo correctamente suponga que los estudiantes tuvieron que buscar, entender e integrar y aplicar los conceptos básicos del contenido del problema así como los relacionados. Los estudiantes, de este modo, consiguen elaborar un diagnóstico de las necesidades de aprendizaje, construir el conocimiento de la materia y trabajar cooperativamente.
En sentido estricto, el ABP no requiere que se incluya la solución de la situación o problema presentado. Al inicio de una materia, el estudiante no tiene suficientes conocimientos y habilidades que le permitan, en forma efectiva, resolver el problema. El objetivo, en estas etapas, es que el estudiante sea capaz de descubrir qué necesita conocer para avanzar en la resolución de la cuestión propuesta (diagnóstico de necesidades de aprendizaje). A lo largo del proceso educativo, a medida que el estudiante progresa en el programa se espera que sea competente en planificar y llevar a cabo intervenciones que le permitirán, finalmente resolver el problema de forma adecuada (construcción del conocimiento). Y todo ello, trabajando de manera cooperativa.
El ABP facilita, o fuerza, a la interdisciplinaridad y la integración de conocimiento, atravesando las barreras propias del conocimiento fragmentado en disciplinas y materias.
En un proceso de aprendizaje tradicional (A.T), el profesor asume el rol de experto o autoridad formal. En un proceso de aprendizaje basado en problemas (ABP), el profesor tiene un rol de facilitador, tutor, guía, co-aprendiz, asesor.
| Aprendizaje tradicional | Aprendizaje basado en problemas |
|---|---|
| Los profesores transmiten la información a los alumnos | Los alumnos toman la responsabilidad de aprender y crear alianzas entre alumno y profesor |
| Los profesores organizan el contenido en exposiciones de acuerdo a su disciplina | Los profesores diseñan su curso basado en problemas abiertos |
| Los alumnos son vistos como receptores pasivos de información | Los profesores buscan mejorar la iniciativa de los alumnos y motivarlos. Ven a los alumnos, como sujetos que pueden aprender por cuenta propia |
| Las exposiciones del profesor son basadas en comunicación unidireccional | Los alumnos trabajan en equipos para resolver problemas, adquieren y aplican el conocimiento en una variedad de contextos |
| El aprendizaje es individual y de competencia | Los alumnos interaccionan y aprenden en un ambiente colaborativo |

Muchas gracias por tu publicación maestro Rogelio, muy interesante, sabes al estar leyendo el segundo párrafo me hace reflexionar sobre el ideal que se está planteando, y lo llamo ideal porque en grados más pequeños estas manifestaciones de las que se hace mención como el hecho de que el propio estudiante sea capaz de descubrir qué necesita conocer para avanzar en la resolución de la cuestión propuesta, de antemano se sabe que es un proceso por el que los alumnos deben transitar, sin embargo en ocasiones se debe trabajar primero de manera convencional, para después poder ver los resultados al plantear, sin dejar de lado el ABP, el cual generalmente muestra resultados favorables!!!!!
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